«За ненадлежащее сообщение о принятии на работу бывшего государственного или муниципального служащего грозит штраф»

Прокуратурой района на постоянной основе проводятся проверки соблюдения законодательства о противодействии коррупции и государственной службе, в ходе которых выявляются нарушения в частив виде привлечения к трудовой деятельности на условиях трудового договора бывшего государственного служащего, с нарушением требований, предусмотренных Федеральным законом «О противодействии коррупции» без сообщения о заключении трудового договора представителю нанимателя (работодателю) государственного служащего по последнему месту его работы, что образует состав административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.29 КоАП РФ.

Так, прокурором района возбуждено 4 дела об административном правонарушении по указанной статье, в том числе в отношении юридического лица – ООО «Вектор».

Установлено, что в организациях трудоустроены лица, которые являлись сотрудниками органов внутренних дел Российской Федерации. При этом, в нарушение требований ч. 4 ст. 12 Федерального закона «О противодействии коррупции» должностными лицами указанных организаций не сообщено представителю нанимателя (работодателя) по последнему месту работы бывших государственных служащих о приеме их на работу в письменной форме в установленный законом срок.

По результатам рассмотрения постановлений прокурора 3 должностных лица привлечены к административной ответственности в виде административного штрафа в размере 20 тысяч рублей, юридическое лицо – к административному штрафу 50 тысяч рублей.

Вопросы исполнения постановлений о назначении административного наказания и уплаты штрафов виновными лицами находятся на контроле в прокуратуре района.